名校MBA面试秒过，要怎么做

第一、熟悉面试规则
如果你连规则都没有学会的话，你如何去面试呢？最起码要了解到你所报的学校面试都有哪些环节，是小组的？先小组、后个人的？小组讨论还是小组辩论？个人面试是中文还是英文？大概多长时间？要把这些东西先了解清楚。
举例：复旦MBA
个人面试
形式：二对一方式单独进行
时长：每人15分钟左右(2-3分钟自我介绍之后面试官进行发问)
面试官：项目高级管理人员、企业高管/人力资源总监
小组面试
形式：无领导讨论
时长：每组35分钟左右（其中含7分钟阅读案例并写下答案，1分钟英文总结）
面试官：复旦管院教授、企业高管/人力资源总监
面试结束离开考场。
第二、了解学院的需求和培养目标
这个非常重要，不同的学校需要的生源不一样，培养目标不一样。
培养目标在哪里找？学校的招生简章或者学校网站上电子版的招生简章都有培养目标，一个学校的培养目标是这个专业最重要的、核心的、纲领性的东西，每个学校开的专业培养目标是什么，都要上报备案的，所有的课程，所有的办学理念都要围绕着这个培养目标来，如果不知道所报学校的培养目标，当然不知道如何去取悦老师，讨好老师，因为你不知道他们需要什么样的人。
像复旦MBA项目，项目的使命就是：借助中国经济高速发展和复旦大学管理学院的优质资源，培养具有全球视野又深谙中国国情的青年精英、未来领袖。为经济繁荣和社会发展做出贡献！复旦MBA项目目前已经培养了5000余名MBA毕业生，他们遍布在全国以及世界各地众多行业和领域，很多已经成为企业的中高级管理人才。
第三、精准的战术
精准的战术是什么？浦江考研有专门针对提前面试的课程。一系列精巧设置的课程，全面覆盖提前面试所有要点！
例如：简历初筛和背景测评，提交个人背景简历资料，按照四校在线评分机制测评，打分;个人模拟体验1次,直观感受名校MBA面试流程和规则;初评报告,对每位考生的背景分析评估，推荐最合适考生的MBA名校，与个性的面试方案;职业发展规划讲解,对个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结。给予其最佳的职业奋斗目标，推荐与其职业发展最合适的院校以及其他一些详细的课程。
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第四、面试的礼仪
1.得体的外表
这不是一个看脸的时代，却是一个看外表的时代。作为面试者，你的着装代表了你的品位和态度，它不必价值连城，但必须符合你的专业和职业。
2.准时，勿迟到
首先，迟到是面试的大忌，它说明你不具备事先规划时间的能力。如果你为了赶时间而过于匆忙，出汗、气喘会毁掉你精心准备的装扮。其次，你的到访时间也不宜提前过多，因为你的面试官此时可能正在开会或忙着其他工作。
3.学会等待
在群面开始前，如果其他面试者晚到或迟到，面试官或许会让你稍等片刻。此时，你要学会等待的正确姿势，切记焦躁和厌烦。群面开始后，如果会议室内的座位标有你的姓名，那么，请按要求坐好。这样可以帮助一天内要阅人无数的面试官记住你。
4.避免过度紧张
小组面试时，面试官想要看到你自信的状态，而不是紧张。不要以为正式的自我介绍才是面试的开始，从你走进这个小组中开始，属于你的考察就开始了，要让面试官看到你在陌生人群中的适应力。
第五、素质的提高
管理知识、时政热点、行业分析，这三种素质是你们面试中最重要的，当然你们面试中还需要一种非常强的素质，就是演讲与口才。这需要你不断的反复练习。
第六、经验交流
与老师、与你的师兄师姐进行交流，因为你没有去面试过，你不知道那个屋子里面会发生什么事：你不知道那个屋子大，屋子小；老师长什么样，多大年纪，问什么问题，问问题难不难，他们表情怎么样；在那个屋子里呆着是什么感觉，热啊、冷啊、有没有窗户有没有风啊；你跟老师的距离是多少？一米、两米，还是大教室里，大家隔着十米？……你什么都不知道，当然要去问一下老师、师兄师姐，各种各样的经验，不仅仅是屋子里面的，过来人总会给你一些好的建议。
很多同学可能不知道怎么接触到这些人，可以选择浦江考研，我们有往届成功的同学，还有专业的面试老师，这都会带给你极大的益处。
第七、熟悉自己
我们所说的熟悉，并不是熟悉知道自己的一些喜好，而是去熟悉你们去考MBA环节的方方面面，包括你自己的潜质，你的优点，你的缺点，你的业绩，你成功的地方，你失败的地方，你将来想干什么，你为什么考MBA，你喜欢哪些课程，你平时都学过什么，你的哲学是什么，管理理念是什么，管理风格是什么，你是个什么样的人，什么事成功，在你看来什么样的人将来能成为行业领袖，等等，这些东西叫熟悉自己。

随着报考MBA的人数增多，提前面试的竞争愈加激烈，本来就不好通过的提前面试，如今更加不好通过，今天博雅汇小编为大家提高MBA提前面试通过率的几种方法。

申请材料充实完善
申请材料是提前面试是第一道坎，在准备是不仅要完善好简历、短文、推荐信等硬性材料，在充分的同时还要使准备的申请材料突出重点，有针对性。要根据学校的要求和自己个人特征、职业发展倾向进行不同的准备，还要看下学校的网申系统中的问题的倾向，然后顺着学校的思路去写材料。如果面试材料写不好，你想靠着面试板回来，几率是很小的，因为名校MBA的排名都是以0.01分为一名的排序来的，因此申请材料上一定要做好“文章”。这也就是前面给大家说的，要有一个好的写手。

准备提前面试
在经历了材料申请并合格之后，MBA考生要开始着重去准备面试，面试的常见形式主要有：个人面试、无领导小组面试、英语口语面试和听力测试以及政治。
MBA考生对于面试题目应该都有所了解，除对自我介绍，家庭情况，职业规划等一些基础性问题准备充分外，博雅汇小编认为还要从以下两方面准备：提升商业思维和分析能力和提升汇报能力和总结能力。面试考察的是我们的综合能力，不仅仅是向申请材料这样认真写写，充实充实就会有机会的，真正进入面试考场的那一刻，所有人都会很紧张，要想发挥出你的各方面能力，需要有不断的模拟面试进行一遍一遍的模拟，才能发挥出来。

把握考官提问导向
考官问的问题都是基于简历，申请短文以及面试时你的自我介绍等基础上进行提问，虽然问的问题千差万别，但是还是有迹可循的。面试是考官通过你的申请材料、你描述的故事来判断你是不是适合读MBA，是不是一个优秀的人。具体来说，面试官做判断的依据是你过去的经历，通过行为面试法，从过去的经历中发现考生成功的潜质，以预测未来。

良好地心态
无论是面试还是笔试，开放的心态和必胜的决心是一定要具备的，良好地心态是学习的基础，往往胜出的人都是心态好的人。因此，在心中默默的对自己说“最厉害的那拨都不跟我竞争了,真正和你竞争的MBA考生跟我一样水平的，激励自己每多看一页书,都是日后脱颖而出的基石。”MBA备考过程是艰辛的，谁坚持的时间长谁就是赢家。态度决定成败，你可以出身不好或是科研成果较少，但是表现出踏实肯学的态度往往还是能够俘获导师们的心。

科学的职业规划
MBA 院校在招生时倾向于具有管理潜质、拥有明晰的职业规划，并且职业规划与院校的 MBA 培养定位、培养目标、培养价值一致的考生。因此，各院校都非常关注考生未来的职业发展规划，当你再一次去设计职业规划的时候，一定要注意必须是实际的、合理的，那种虚无缥缈也没有根据的就不要写进去了，不然会很影响你的“分数”，毕竟院校也希望自己录取的申请人，是一个对自身职业规划有清晰定位的考生。

博雅汇小编认为只要好好准备住以上提到的方法，提高提前面试通过率的几率会很大的，希望各位MBA考生对提前面试有进一步的认识。

影响面试成绩的因事实上，影响MBA面试成绩的因素屈指可数，下面我们就优秀面试进行简单分析（见图1-8），找出其中关键的可控制因素，并提出有效的面试准备措施
　　影响面试成绩的因素有考官偏好、原有经验水平、心理素质（此三者为不可控制因素）；行为表现、对自身的了解、各类问题的熟悉程度（考核能力、成熟的回答模式）、模拟面试带来的全面提高（此四者为关键可控制因索）。
1．如何做好面试的着装准备工作
　　关于面试着装的话题，主要是指出必备常识和常见误区，告诉哪些是比较稳妥的风格，哪些是MBA考生中的“常见病”和“多发病”甚至“传染病”。 有两个特点需要注意，一是在不需要花什么钱的基础上就能在着装上得分甚至得满分；二是若不注意小节，即使花了很多钱，亦可能大大丢分。
(1)职业装的细节体现。
1)中规中矩。许多人觉得这是人生最重要的一次面试机会，一定要舍得投入，于是买了许多时髦、前卫的服装，打算给考官一个良好的第一印象。这是一个极大的误区，一般正规的商学院都很欣赏传统、保守的正装。选购服装应该注重稳重、职业的风格，不一定要专门备装。
2)物美价廉。着装要与自身条件与社会地位相匹配，由于经济条件所限，MBA考生很难承受昂贵的服装，这是很正常的。如果你仅处于中层岗位，却 身着价格几千元一套的西装去参加面试，面谈官可能会认为你目前这个职位，不是依靠自己的能力得到的，反而会怀疑你的综合素质，因此还是建议大家去购买风格 相同但价格适中的服装。
3)一尘不染。着装—要得体，二要保持平整干净。衣服的洁净与平整是第一印象中最主要的部分，尤其是像北京这样的城市，沙尘比较严重，衣服往往穿一天下来就会很脏，因此面试时要保证衣服清洁、平整是最起码的要求。
4)纹丝不乱。理发要适当提前一点，头发蓬乱或者刚理完发愣愣地去面试难免会有碍观瞻，使面试官对你产生不好的印象，另外有些考官很古板，认为像你这样不善管理时间、不能打理好自己的人不可能做好本职工作。这种印象对你非常不利。
(2)优雅的职业女装。
1)淡妆之美。去商学院面试，女性需要稍微化一些淡妆，显得更有朝气。有些女生注重本色，一贯素面朝天，那一定要注意避免“面黄肌瘦”“灰头土 脸”的形象，因为那容易让人怀疑你精力是否充沛。面色红润、朝气蓬勃才显得更有亲和力，更加干练，也更会受到考官的尊敬。通常，女性至少应该在眉、唇、颊 三个部位上稍下功夫，切忌浓妆艳抹。
2)指甲之美。作为求学的考生，一切装扮都应当以专业化、职业化为原则。商学院的女性，她们很少有涂抹指甲油的，而且会经常修剪指甲，不会留长指甲。
3)饰物之美。有着装经验的女性都知道，素净的套装上做一些点缀令人很有精神，但所佩饰物不用名贵，只要简单、明快、大方就可以了，过于扎眼和烦琐的饰物反而会喧宾夺主、徒增累赘。
4)套装之美。女式套装在选配方面较男士西装更为讲究，也更为繁复。可以在不同套之间进行搭配，不同颜色之间也可以互相映衬。但总的原则是以深 色为宜。不同季节和不同的区域可以适当变通，秋冬季节宜选深色．春夏颜色可稍浅。至于是穿着裙子和长袖套装，还是穿着裤装和短袖不必完全拘泥。着裙装不要 太短、太暴露，开叉不能太高。在坐着的时候，双腿还需并拢。袜子以肉色为宜，黑色和白色只要与服装搭配得当也是可以接受的，另外至少准备一至两双备用袜子 放在包中，以便丝袜钩破时可以随时换上，免得尴尬。
5)鞋子之美。黑色的皮鞋最为传统，也最为保险。鞋子上不要有太多的花饰点缀，不要太花哨。鞋跟不能太高，否则一是容易崴脚，二是每一步都小心翼翼会显出你不自信。鞋跟也不宜太低，平底皮鞋通常是休闲时穿的，正规场合不合适。
6)皮具之美。女性大多随身配有—个拎包，对于去面试的MBA考生，要注意皮具不能太花哨，要有朴素之美，能放下简历和其他证明材料，另外还要准备一些补妆用的工具、证件和钱包等。
(3)正式的职业男装。
　　一般来讲，深色西装、白衬衫、黑皮带、黑皮鞋都是商务着装的首选。考官更看重着装的品位而不是品牌，极少有机会穿西装的考生，没有几年穿西装的体验，可多想象一下其中的感受。
1)梳理头发。发型要根据自己特点，适合就好，但要保持干净，不能有头皮屑，面试前去洗手间照照镜子、梳一下头。头发留得太长会给人不够振作的印象。有些人的头发自然条件较差，可以在理发店做一下护理和定型。
2)清理五官。要保持面颊的干净，特别是胡子和鼻毛。面试当天出门前做一下自我“审视”，要考虑上、下午的不同情况。保持口气清新，可以带上口 香糖，但不要高傲地嚼着口香糖进场面试。还要注意不要吃有异味食物，否则满口异味显得不尊重别人。北方天气干燥，人们常常嘴唇干裂，建议买一些润唇膏。干 净、湿润的嘴唇讲出来的话也会显得更加自然、流畅。
3)注意眼镜。眼镜不需要讲求名牌，只要大方得体，适合你本人，适合你作为商务人士的身份即可。但要注意清洁，如果不能保持清洁，再昂贵、高档的眼镜也会使你失分不少。
4)西装必备。如何选择西装要根据每个人的具体情况而定，很难给出统一的标准。首先应该注意西装应该保持同色配套，并且面料以深色，尤其是深蓝 色为好，或是深色有细条纹的。还有一点特别值得注意，就是不要等到面试前一天才去买西装，因为西装是需要精挑细选的，匆忙之中挑选不出得体的西装。在穿的 时候要拆掉标签，配好衬衣、领带，不能穿旅游鞋。
5)衬衣讲究。深色西装配白色衬衣是首选。有人也会选择蓝色的衬衣，这就需要特别注意与西装颜色和款式的配合，否则将会很难看。还要注意领子不 要太大，领口、袖口不要太宽，质地以30% - 40%的棉为好。完全化纤质地的衬衣会显得过于单薄、透明，不够庄重，纯棉的衬衣如果熨烫不及时又会显得不够挺括。
6)领带学问。领带的色调、图案如何配合衬衣和西装是一门很大的学问，也与个人的品位有关。有一点需要特别指出，不要使用领带夹。因为使用领带夹只是亚洲少数国家的习惯，具有很强的地区色彩，并非国际通行的惯例。至于领带的长短，以刚刚超过腰际皮带为好。
7)裤子适度。裤子除了要与上身西装保持色调一致外，还应该注意不要太窄，要保留有一定的宽松度，也不要太短，以恰好可以盖住皮鞋的鞋面为好。 同时，千万记住不要穿背带裤，年轻人穿背带裤是很幼稚、很高傲的表现。另外，运动裤、牛仔裤无论是什么名牌，都不是正装，不适宜在面试的时候穿着。
8)皮带简单。皮带的颜色以黑色为最好，皮带头不宜过大、过亮，也不要有很多的花纹和图案。过多的装饰会令考官觉得你很不专业，袜子以深色为好。
9)皮鞋黑亮。皮鞋的颜色要选黑色，这与白衬衣、深色西装一样属于最稳重、保险的色调。要注意经常擦鞋，保持鞋面的清洁光亮。有的同学尽管买的 皮鞋很好，但不注意擦拭，面试的时候皮鞋看上去灰头土脸的，与上面笔挺的西装很不协调，这会让面试官觉得考生粗心大意，不拘小节。另外还需要注意的是，千 万不要把新皮鞋留到面试那天才穿，因为新皮鞋第一次穿会很不合脚，走起路来会—瘸一拐的。
10)皮包轻便。男生随身携带不装电脑的电脑包是再合适不过的了，但是注意电脑包不要过大。如不使用电脑也不必把电脑放到包里一起带着，背着沉重的电脑，整个人都会显得不灵活、不精干。
2．最佳面试准备
　　面试前的24小时对考生来说是至关重要的，下面是专家的一些建议。
(1)面试前的准备。
1)为避免到时迷路，先到面试地点去一趟；
2)准备好现金、车票等一切能使你从容按时到达面试地点的东西。
(2)面试前的晚上。
1)复习你对报考院校的了解情况和你的个人简历；
2)大声说出你从曾做过的工作中所学得的相关技能，以及为什么你是考生中的最佳人选，将要点记录在一张索引卡片上；
3)如果准备带上能证明自己业绩的资料，那么，标出最引人注目的几项；
4)将套装、化妆盒、个人简历、纸张和笔放好；
5)不喝酒，睡好觉。
(3)面试当天早晨。
1)吃一顿高蛋白、高碳水化合物的早餐（谷类食物、水果、鸡蛋），保持精力充沛；
2)温习索引卡片上所列要点；
3)翻翻报纸—一面试时的闲聊经常围绕当天的新闻。
(4)面试前10分钟。
1)一定要确保提前到达面试地点，在休息室等候；
2)在等候中注意观察该学校的整体气氛，保持放松的精神状态。
(5)面试前5分钟。
1)你踏进面试主考办公室的那一刻要昂首挺胸，面带笑容，精神饱满。你留下的最佳印象应该是令人愉快和兴致勃勃的，因为你绝不会再有重演一次的 饥会。你一走进办公室，就应直视面试主考官的眼睛，挺直腰板坐在椅子上。尽量与面试主考官保持面对面、视线相接的姿势。不要显得坐立不安，不要拉拉头发或 摆动双腿，或者随意做出任何有损于形象的姿态。
2)互相察看已告结束，正式会面开始。牢记你来面试的主要目的是要以最佳方式把你的个人特点留给对方，如果主考官问你掌握什么技术的话，你应该把你的技术以及如何应用技术的情况告诉对方。虽然这些问题已经写进简历里了，但再提也无妨。
3)面试主考官可能会请你谈谈你自己，该说些什么应有所选择，并要针对面试主考官的情况而定。在这时候，很可能双方的紧张情绪有所缓和。面试主考官正在做出决定。最好不要去注意面试主考官在想什么，即使你相信你能猜到他在想什么，你仍然要继续你的面试，把它进行到底。
4)可能这时面试主考官会提出一些问题，一些和考生工作情况有关的问题，不要让任何问题使你陷入困境。许多面试主考官喜欢考生感到慌乱，因为任何面试主考官都想知道考生在紧张情况下的反应如何。