浏览4次 1个回答 更新于 2024-12-23 14:51:36#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
- 现在许多知名企业将“人高于一切”的价值观为人力资源管理的基本理念。人力资源管理岗位也更偏向研究生，高学历具有创新精神的求职者也受到企业的重视，大家利用在职空余时间学习，申请人力资源硕士学位占很大比重。那么，人力资源在职研究生申硕难吗?
人力资源在职研究生申请硕士学位并不难，一般流程是完成学校的课程，申请考试资格卡，考试通过，论文通过，即可拿到硕士学位证。相比于全日制研究生，在职研究生的考试相对简单，主要考外语和学科综合，及格制。对于工作繁忙，但又想学知识拿证的考生来说是比较好的选择。
在职研究生教育的优势
在职研究生教育不仅是让研究生拿到学位证书,而且是从实质上培养出能良好适应社会、博学多才、责任心强并有团队精神的创新型高级人才。当今社会既需要学术研究型人才,又需要专业应用型人才;培养机构各有不同的特色,每个专业的特点、指导风格和要求也不尽相同;每个研究生都有己独特的背景、兴趣、能力及对未来的期待。
所以在职考研找到自己的合适的研究领域，并能满足于自己平时的工作，为研究生量体裁衣,制订个人培养计划并随着实际情况的改变而适时调整。
人力资源专业 远程授课
中国社会科学院研究生院直属于国家重要的思想库和智囊团、中国社会科学的最高殿堂——中国社会科学院，是中国人文社会科学研究的最高学府。社科院研究生院的主要任务是培养人文科学和社会科学各领域的博士和硕士研究生，是全国首批博士和硕士学位授予单位。依托中国社会科学院雄厚的学术和师资力量，社科院研究生院现已发展成为学科门类最为齐全、学位授权规模最为宏大、研究生培养体系最为完整的国内一流、国际知名的人文社会科学高等学府。
重要通知: 根据学位委员会(2013)36号文件，原"在职研究生"课程班正式更名为"在职课程研修班"，同等学力申请硕士学位流程、非全日制研究生要求保持不变。
考研政策不清晰？同等学力在职申硕有困惑？院校专业不好选？点击底部官网，有专业老师为你答疑解惑，211/985名校研究生硕士/博士开放网申报名中： - 人力资源管理在职研究生申硕难度不大，因为这类专业多以同等学力申硕形式进行，无需参加入学考试。学员通过学习后参加国家组织的考试，通过考试并完成论文撰写及答辩后，将获得国家认可的硕士学位证书。各院校如中国社会科学院、中国人民大学等均提供免试入学的机会，所颁发的证书与统招研究生无异，含金量相同...
- 人力资源管理在职研究生有同等学力申硕与非全日制研究生两种报考方式，它们在考试难度上有明显差异。同等学力申硕，这种方式的考试难度相对较低。此方式免试入学，先入校学习后考试，利于复习。考试科目仅两门，每科满分为200分，仅需达到60分即可通过，每科有四次补考机会，今年未通过可延至次年再考。
- 人力资源在职研究生申请硕士学位并不难，一般流程是完成学校的课程，申请考试资格卡，考试通过，论文通过，即可拿到硕士学位证。相比于全日制研究生，在职研究生的考试相对简单，主要考外语和学科综合，及格制。对于工作繁忙，但又想学知识拿证的考生来说是比较好的选择。在职研究生教育的优势 在职研究生教育...
- 采用同等学力申硕报考时，人力资源管理在职研究生的考试难度相对较低。因为这种方式实行免试入学政策，学员可以在先入校学习后再参加考试，这样对日后的复习工作会有很大帮助。考试内容包括两门科目，满分200分，每科达到60分即可通过考试，且每科考试都有四次补考的机会。未通过考试的科目可以在来年继续补...
- 上海大学在职研究生人力资源管理课程，以五月同等学力申硕形式招生。无需入学考试，满足学位申请条件后，需参加国家组织的同等学力申硕考试，难度相对较低。申请硕士学位的学员，需本科毕业并拥有学士学位，且具备三年工作经验。考试科目为外国语水平测试和管理学学科综合水平测试，外语难度接近大学英语4级，...