浏览221次 1个回答 更新于 2024-12-27 18:11:05#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
- 楼主你好
你得去BAT面试啊！去面试了之后就有可能进BAT了 。但是话说话来，但是企业在招聘面试时，HR会考虑为什么要录用你呢？你能给企业创造价值吗？你的性格跟企业文化匹配吗？等等一系列的问题，所以你得有能力有实力才能通过面试！ - 所以，国际MBA毕业后的朋友，选择外企、合资企业是一个“对口”的选择。同时好课君提醒大家，只有教育部涉外监管信息网可查的的正规大学学历，才会收到这类公司的认可。大中型民营企业/私营企业 华为、阿里、联想、万达、吉利……等等都是国内民营企业的大佬。这类企业有一大共性就是不做守成人，想升职加...
- 1)、学历在任何年代都非常重要,但能力才是职场的立足之本,通过各种渠道提升自己的学历,成为领域内牛人,获得内推,抓住每一次机会 2)、定位准,你已经失去了学校学历的加持,学历是你的减分项,那么只能每一步都走的很准,比如说招聘专家,可先在乙方积累经验,再转战甲方也是个不错的策略,如果产品、技术、运营,可从一...
- 1、现在工作竞争压力大，最直观基本的要求就是需要有研究生学历，而在职的工作人士获得研究生学位的好方法就是在职考研。2、MBA社会认可度越来越高，很多学校MBA的课程也越来越完善~3、MBA的备考把同年龄段的人们聚集到一起，是很好的资源互换。望采纳~...
- 把人同化的能力，是当要将新人纳入组织时，首先要甄别他们与组织的匹配度，剔除那些不愿意适应组织，又对组织无意的人。而对那些进入组织的，要鼓励他们敲碎之前的价值观，带着积累的能力和经验融入系统。主动碎石的能力，是组织要适应环境变化，就必须不断自我调整，比如阿里就倡导拥抱变化，也就有了轮岗...
- MBA能带给你的有：一是学历的提升，在很多国企、事业单位，升职有学历上的要求。二是学识的丰富，MBA是培养中高层管理者的，学习对一个企业进行全方位的，包括战略、生产、质量、市场、销售、财务、公司治理等全面的经营管理知识。三是同学资源的拓展。同学来自各个行业各个岗位，基本从事管理工作，能极大...