浏览19次 1个回答 更新于 2024-12-24 09:04:26#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
- 这个完全没有一个准确的值的，毕竟，博士生找不到工作的也是很多的
一般来说本科生有个四五千就是差不多的了
硕士多个以前左右，博士正常多一千五到两千吧 - 一般来说本科生有个四五千就是差不多的了 硕士多个以前左右，博士正常多一千五到两千吧
- 新员工在试用期的基本工资起点较低，本科生不低于2000元，研究生（硕士及博士）分别不低于2500元和3500元。从入职第四个月起，员工将参与绩效奖金的考核与分配。届时，本科生的应发月工资不低于3000元，研究生不低于3500元，博士生则不低于4500元。联通员工的薪酬结构主要由岗位工资、综合补贴和绩效工资...
- 中原油田为新入职员工提供了多种多样的薪酬待遇，包括基本工资、绩效工资、野外津贴、外出补贴、交通补贴、伙食津贴及降温补贴等。对于博士研究生，实行年薪制工资，年薪范围为22万至35万元，同时可选择进入工作站。硕士研究生和本科生的薪酬则依据中国石化薪酬体系确定，其中绩效工资根据个人贡献及单位效益来决...
- 学历不一样 排序也不同 本科生没学历 应届毕业生默认是本科学历 可以在考研就业时利用这个应届生身份使用本科学历+学士学位 但是必须在入职报到或者入学报到前取得本科毕业证和学位证 硕士研究生是本科学历 同理 应届生默认研究生学历+硕士学位 博士研究生是本科或者硕士学历 本科学历考虑是硕...
- 博士在华为的待遇非常丰厚，年薪通常在30万左右。华为的基本工资主要根据员工的等级来确定。具体而言，本科生入职华为通常会被定为13级，工资范围大约在9000至13000元之间；硕士生入职华为则会被定为14级，工资范围大约在13000至17000元之间。刚毕业的博士进入华为时，一般会被定为15级，对应的年薪大概在30...