浏览254次 1个回答 更新于 2024-12-23 22:29:34#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
- 大多数在体制内工作的人都会知道，工作非常稳定同时薪资也不会有太大程度的波动，工资收入的多少，是按照你的工龄和级别来核算的，业绩仅仅占一小部分而已。
而体制内的工作，多数很难产生岗位价值增值，想要增加收入，除非向往上一级管理层岗位攀升。
然而管理层的工资，同样在他们那一层级里面不会有太大的波动，再想更多的收入就得再继续往上爬。 - 大多数在体制内工作的人都会知道，工作非常稳定同时薪资也不会有太大程度的波动，工资收入的多少，是按照你的工龄和级别来核算的，业绩仅仅占一小部分而已。而体制内的工作，多数很难产生岗位价值增值，想要增加收入，除非向往上一级管理层岗位攀升。然而管理层的工资，同样在他们那一层级里面不会有太大的...
- EMBA着重于实际管理经验丰富，且离开应试环境多年的企业和政府高层人士或高级管理人员。如董事长、总经理、CEO等，而MBA则更倾向于刚刚走上管理工作岗位两三年，有志于从事高级管理工作的新人。在培养目标上，EMBA注重培养掌握现代企业管理理论和决策方法，深入了解国内外企业的商业模式，提升管理者的战略决策...
- EMBA和MBA课程，两者都是属于工商管理学科。如需报考MBA推荐到众凯教育培训。EMBA和MBA的区别：一、EMBA主要针对的是从事管理工作多年，有丰富管理经验的高层管理人员招生。而MBA主要针对一些刚刚走向管理岗位时间不长，有意进阶管理层的人员招生，报考MBA的学员相对来说都比较年轻化。二、EMBA开设的主要目前...
- 楼主你好 MBA是属于工商管理，一般考生年龄分布在工作8-10左右，职位的一般也是企业的基层管理或者中层管理。而EMBA是高级工商管理，一般考生年龄分布在工作15-20年左右，职位一般是企业的中层或者高层或者自主创业的为多。另外关于考试方面：MBA参加全国联考，毕业后获得双证，而EMBA是不用参加全国联考毕业之后...
- 从受众群体来看，EMBA主要面向已有多年工作经验的高级管理人员，而MBA则更加广泛，既可以吸引初入职场的新人，也可以吸引有一定工作经验的中层管理人员。EMBA学员通常具有更为丰富的实践经验和行业资源。从课程内容来看，EMBA更侧重于高阶商业策略和领导力的培养，强调在复杂商业环境中进行决策和创新的能力。而...