浏览18次 1个回答 更新于 2024-12-23 16:44:40#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
- 一、职称类人才1.中级职称,年龄低于45周岁,在杭工作并连续缴纳1年及以上社保的人才,可以直接办理人才引进落户;2.副高及以上技术职称,副高年龄低于50周岁,正高年龄低于55周岁,在杭工作并缴纳1个月的社保,就可以办理人才引进落户。二、学历类人才1.全日制本科毕业生,年龄低于45周岁,在杭工作并缴纳社保,可持毕业证书、学位证书与身份证等办理落户2.全日制研究生,年龄低于50周岁,在杭工作并缴纳社保,就可凭有效政策办理落户,自2017年以后毕业的非全日制的研究生,福利待遇等同于全日制研究生。3.全日制高校博士毕业生,年龄低于55周岁,无要求可直接落户,实行“先落户、后就业”政策。三、人才补贴另外,对于各位高校毕业生们,杭州市政府还有人才生活补贴可供申请,千万不要错过哦。中国国籍的国内普通高校学生在毕业后两年内,外国国籍以及境外高校学生毕业六年内,均可申请生活补贴。本科毕业生发放一万元,研究生三万元,博士生五万元;另外,2021年10月15日之后毕业的博士生,额度提升至十万元。拓展资料:自2022年2月17日,浙江省还出台了鼓励大学生创业的政策,大学生可贷10-50万元用于创业。如果失败,10万元以内亏损可由政府全部代偿,10万元以上部分政府可代偿80%。法律依据:《杭州市新引进应届高学历毕业生生活补贴发放实施办法》(一)申请需同时满足以下条件1.遵纪守法,具有良好的职业道德。2.毕业时间在2016年11月2日(含)之后(以学历证书上载明时间起算。其中,归国留学人员以教育部留学服务中心的学历学位认证书上载明的毕业时间起算,下同)。
- 一、职称类人才1.中级职称,年龄低于45周岁,在杭工作并连续缴纳1年及以上社保的人才,可以直接办理人才引进落户;2.副高及以上技术职称,副高年龄低于50周岁,正高年龄低于55周岁,在杭工作并缴纳1个月的社保,就可以办理人才引进落户。二、学历类人才1.全日制本科毕业生,年龄低于45周岁,在杭工作并缴纳...
- 一、职称类人才1、具有中级专业技术职称(45周岁以下,不含45周岁)资格者,在杭落实工作单位,满足由工作单位连续缴纳1年及以上社会保险(不含补缴)的可以办理人才引进落户。2、具有副高以上专业技术职称(副高50周岁以下,不含50周岁,正高55周岁以下,不含55周岁)资格者,在杭落实工作单位,由工作单位...
- 杭州市2022年人才引进落户政策特别优待博士研究生。针对55周岁以下的全日制普通高校博士,该政策提供“先落户后就业”的便利。以下是具体规定:1. 落户条件:需要全日制博士学历,年龄不超过55岁。无需立即就业,只需满足学历和年龄条件即可办理落户。2. 落户地点:拥有杭州房产的申请人可落户至房产处;无房...
- 杭州市2022年的人才引进政策对博士研究生表现出特别的优惠政策。55周岁以下的全日制普通高校博士研究生可以享受“先落户、后就业”的待遇,为这类高层次人才的落户提供了便利条件。具体政策如下:1. 落户资格:需拥有全日制普通高校博士研究生学历,年龄上限为55周岁(含55周岁)。2. 落户地点选择:若申请人...
- 法律分析:全球本科及以上学历应届毕业生来杭州工作即可申请“杭州人才引进补贴政策2021”:本科1万元、硕士3万元、博士5万元。申请人:全球本科及以上学历应届毕业生〔国内高校应届毕业生学习形式应为全日制,法律分析:杭州市的人才引进政策为,2022年杭州人才引进落户政策3月最新版自从2021年杭州取消了大专...