浏览15次 1个回答 更新于 2024-12-25 12:32:13#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
- 【法律分析】：根据《北京市引进非北京生源毕业生工作管理办法》，应届毕业生本科生不超过24周岁(《办法》规定，仅文化、体育系统和郊区用人单位可适当引进本科毕业生)、硕士生不超过27周岁、博士生不超过35周岁。如果超过这个年龄限制的非北京生源毕业生，将不能够留京落户毕业后接收毕业生的工作单位须要有户口指标。这些单位一般都是事业单位、央企、国企以及一小部分高新技术企业。符合以下条件之一的毕业生，可直接办理引进手续，不占引进指标：(一)父母为北京支边人员，且在本市有直系亲属需要照顾的毕业生 (二)父母为北京知青，且在本市有直系亲属需要照顾的毕业生 (三)上学期间，父母双方均已调京且具有本市常住户口的毕业生。【法律依据】：《中华人民共和国户口登记条例》 第十条 公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。公民由农村迁往城市，必须持有城市劳动部门的录用证明，学校的录取证明，或者城市户口登记机关的准予迁入的证明，向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。公民迁往边防地区，必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。
- 法律分析：硕士研究生落户北京的年龄条件一般不能超过27岁，如果超过这个年龄限制的非北京生源毕业生，将不能够留京落户。其中，教育、医疗卫生系统引进硕士研究生一般不超过30周岁。符合规定条件的毕业生，可直接办理引进手续，不占引进指标。法律依据：北京市人民政府办公厅《北京市积分落户管理办法》第五条 ...
- 【法律分析】：根据《北京市引进非北京生源毕业生工作管理办法》，应届毕业生本科生不超过24周岁(《办法》规定，仅文化、体育系统和郊区用人单位可适当引进本科毕业生)、硕士生不超过27周岁、博士生不超过35周岁。如果超过这个年龄限制的非北京生源毕业生，将不能够留京落户毕业后接收毕业生的工作单位须要有...
- 北京落户人才引进政策如下：1、硕士及博士毕业生；2、北京地区高校、京外地区“双一流”建设高校的本科毕业生；3、文化行业的编剧、导演、演员、舞台技术等岗位，可引进教育部批准能够独立设置本科的艺术院校本科毕业生；4、体育行业的运动员、教练员、赛事运营等岗位，可引进全国性专业体育院校本科毕业生；...
- 其次，研究生需在上学期缴纳社保；此外，还需公司提供户口指标；再者，持有北京市居住证；同时，无刑事犯罪记录；最后，还需满足人才落户的其他条件。近年来，为吸引更多人才，北京推出了研究生落户政策。根据政策，拥有研究生及以上学历的45岁以下人员（含45岁），若被在津的机关、企业、事业单位等单位录...
- 1. 一般应届硕士研究生年龄应在27岁以内，医学专业的则放宽至30岁。2. 研究生需在上学期缴纳社会保险。3. 需要公司提供户口指标。4. 持有北京市的居住证。5. 无刑事犯罪记录。6. 符合人才落户的其他条件。为了吸引更多人才，北京为研究生提供了落户政策。具体来说，45周岁以下具有研究生学历的外省市...