人力资源专业在职研究生问题

一、同等学力考试科目 选择同等学力考试形式，报考人力资源管理在职研究生无需参加入学考试。在后期申请硕士学位时，需参加申硕考试，包含外国语和学科综合两门。外国语可选择包括英语、法语、日语、俄语和德语在内的多种语言作为考试科目；学科综合则主要考查专业基础知识，涵盖的范围广泛，通常包括学习的4-...

人力资源管理在职研究生的招生形式包括同等学力申硕与高级研修班，不同形式对报名者的学历要求各异。一、同等学力申硕对学历的要求 同等学力课程在不同阶段的报名条件有所不同，主要分为报名阶段与申请硕士学位阶段的学历要求。1、报名阶段要求 报考人力资源管理同等学力课程，大专以上学历即可报名。报名...

人力资源专业在职研究生报考方式是同等学力申硕，允许跨专业报考的，具体要求如下：1.大专以上学历可读在职研究生课程班;2.学士学位3年及以上者可申硕。虽然报考条件中对专业没有限制，但是大家报考也要慎重。报考时专业最好不要跨度太大，不然课程学习会有些困难;选择专业也不能盲目跟风，要符合职业发...

一、同等学力：大专及以上学历人大人力资源管理课程班采取同等学力方式招生，一般具备大专及以上学历的人员，就可以提出入学申请。不过后期想要申请硕士的话，申请人员需要具备本科学历有学士学位并满3年，方可在3月报名统考，并在5月统一参加考试。大专学历人员能够在结业之后获得结业证书。二、高级研修：对...

若计划考取在职研究生，推荐选择中国科学院的人力资源专业。该专业旨在提供系统、深入的理论学习与实践操作，为学员提供全面的人力资源管理知识结构与技能。值得注意的是，统考对于许多申请者来说，可能是一大挑战。不过，通过攻读在职研究生，不仅能够实现免试入学，而且可以先学习后考试，大大降低了学习与考试...