在职人员上脱产研究生工作能服保留

在职人员上脱产研究生工作能服保留
浏览7次 1个回答 更新于 2024-12-25 22:01:57#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
  • 按照西区相关政策,经本单位同意,并报请区人才工作领导小组同意,您可以进行全日制脱产硕士研究生学习(学费自理,未解除工作关系的)。按政策,您需要报读我区急需专业,取得专业博士、硕士学位后愿意回原单位的,并与原单位签订5年以上工作合同,才能在学习期间享受在职人员的工资待遇。
  • 如果是脱产的研究生,不可以保留编制,在职研究生的话,学习不影响工作,学校同意不调档案,也是可以保留编制的,但是要上班。现在考研笔试复试通过以后,学校会调走档案。那就不能保留编制,必须辞职。等读完研究生再重新就业。所以,考研之前要慎重考虑。在职老师考上研究生单位不同意可以给单位报备一下,...
  • 按照西区相关政策,经本单位同意,并报请区人才工作领导小组同意,您可以进行全日制脱产硕士研究生学习(学费自理,未解除工作关系的)。按政策,您需要报读我区急需专业,取得专业博士、硕士学位后愿意回原单位的,并与原单位签订5年以上工作合同,才能在学习期间享受在职人员的工资待遇。
  • 1.国内在职人员攻读硕士研究生,学习期间通常不算作工龄。然而,如果他们出国攻读硕士学位,并在回国后工作,按照国发[1986]107号文件的规定,他们在规定的学习年限内可以计算工龄。2.对于出国进修人员和访问学者,只要在批准的出国留学期限内,国内的工资照发,这段时间内仍计入工龄。同样,公派攻读博士学位...
  • 事业单位中的脱产研究生,情况多样。其中一种情形,即在职人员在工作期间考取研究生,若单位不需进行定向培养,员工选择离职继续深造。这一群体接受的是学校非定向培养,毕业后不再回原单位工作,原单位随之取消其编制,学习期间不发放薪资。另一种情况,当单位确实需要这类专业人才时,会与学校签订定向培养...
  • (1)国家职工自费到国外上大学或当研究生的,以批准离开国境的下一个月起不计算工作年限。(2)在职人员自费出国留学回国工作后,出国前的工龄可以保留,并与回国后的工作时间合并计算工龄,获得博士学位回国参加工作的,其在国外攻读博士学位的年限,国内计算工龄。(3)公派出国进修人员和访问学者,在...
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