浏览179次 4个回答 更新于 2024-12-23 18:53:56#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
- 人力资源方向的在职研究生报同等学力比较容易拿学位。入学不用考试，学完课程才考试，考够60分就行，没有面试。
北京地区有很多院校在招人力资源在职研究生，本人认为好点的有首都经济贸易大学、中国人民大学、中国社会科学院，中国科学院心理所。这几所院校是各有优势，让我给你细细地说一下。
首经贸的人力资源专业排名好，学费低，两年1.3万元，人力资源这一方向还被评为国家级特色课程，这所院校的性价比很高。
中国人民大学是名牌大学，占据名校的优势，学费要高一些，两年是3.2万元，在院校考试时也要比其它学校难，分为题库考试和非题库考试两次。
中国社会科学院不是普通的高校，它与国家教育部平级，院校的教育起点高，主要针对研究生以上的高等教育。这所院校的在职研究生可以终身保留学籍，这一政策对于申请硕士学位有保障。两年的学费是1.7万元。
中科院心理所的人力资源在职研究生偏向于心理学方向，两年的学费是2.2万元。
楼主具体要选哪所院校，需根据自己的经济实力，学习能力方面综合考虑报读哪个院校。 - 想要报考人力资源方向的在职研究生报同等学力比较容易拿学位。入学不用考试，学完课程才考试，考够60分就行，没有面试。同等学力申硕的考试科目只有两门，外国语和学科综合。 外国语考试可选择的语种为：英语、法语、德语、日语和俄语这五种语言，其中，英语科目考试难度在大学四级到六级之间，没有听力没有口语，考试词汇5500左右，相当于大学英语5.5级的难度，日语为国家水平考试2级左右水平，德语、法语及俄语相当于国家考试4级左右。 学科专业综合是考生在课程研修班期间所学的4~6门专业课的综合，人力资源管理专业参加的考试为管理学专业综合考试，管理学综合的主要内容为：管理学原理，约占总分数25%、企业战略管理，约占总分数25%、市场营销，约占总分数25%、财务管理，约占总分数25%。关于更多在职研究生的报考信息，可以到社科赛斯进行深入的了解。 社科赛斯的核心业务涵盖考研全程规划、考研试题教研、教材规划出版、考研教学实践、研究生入学专业课辅导、复试（面试）规划指导、考研资讯发布等，是一家线上线下结合的综合性硕士入学规划、辅导机构。社科赛斯成立十九年以来，凭借行业优秀的师资、科学合理的课程体系、严谨的教学服务理念以及良好的院校关系，累计帮助数万名学员顺利考取包括清华、北大在内的 985、211 高校以及众多国家、行业、地区高校。
- 人大相对好一些，只要通过统一在职考试，按时上课，学位都可以获得。
- 我是人资本科，，也想考在职，，结果同事都说考那种脱产的硬，可是一般单位都不愿意的，，然后让考虑电大，因为读出来貌似工资没多几个钱，最后我觉得MBA也不错的，，
- 对于选择同等学力模式攻读人力资源管理在职研究生的学员，通常只需要具备大专及以上学历即可报名。若学员有志于参加同等学力申硕考试，则需满足学士学位满3年的条件。这一途径的报名门槛相对较低，适合广大希望在人力资源管理领域提升自身知识与技能的学员。而选择高级研修方式的学员，则需要满足更为严格的条...
- 综上所述，选择中国科学院的人力资源专业作为在职研究生的学习方向，不仅能够满足个人在人力资源管理领域的专业深造需求，还能在学术、职业发展上获得显著的提升。这样的学习路径，兼顾了理论与实践的结合，以及学术与职业的双重考量，为学员的个人成长与职业发展提供了全方位的支持。
- 同等学力申硕报考条件有两部分：申请课程班学习和申请硕士学位。课程班学习一般要求拥有专科及以上学历；申请硕士学位则需本科及以上学历，并在本科毕业3年以上或虽无学士学位但已取得硕士或博士学位，国（境）外学位还需教育部留学服务中心认证。高级研修班的报考条件主要针对企业高层及政府事业单位主管。包...
- 人力资源在职研究生报考流程主要包括五个阶段：报名入学、学习结业、统考报名、参加考试以及答辩获证。首先，具备大专及以上学历的考生可以提交报名申请，并按院校要求准备及递交报名材料。通过院校审核后，考生即可入学，无需参加考试。入学后，考生需在规定时间内完成培养计划内的学习内容，修满规定学分，并...
- 多数选择报考人力资源管理在职研究生的学员倾向于采用同等学力申硕的方式进行。这种考试方式相对较为灵活，主要考查两门科目：外国语和学科综合。外国语考试提供多种语言选择，包括英语、法语、德语、日语和俄语。其中，英语考试难度大约在大学四级到六级之间，词汇量约为5500左右，相当于大学英语5.5级水平。