郑州市2022年硕士引进政策

对新引进落户的全日制博士研究生、35岁以下的硕士研究生、本科毕业生和技工院校预备技师(技师)，三年内按每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活补贴；落户后暂未就业或创业的，按上述标准发放6个月的生活补贴；硕士在郑首次购房给予5万元购房补贴。详细政策如下：一、购房补贴政策：明确符合条件的全日制博士研究生、硕士研究生、本科毕业生(技工院校预备技师、技师)、专科（不含中专）毕业生，在郑州市首次购买住房，可发放购房补贴，具体标准为博士每人10万元，硕士每人5万元，本科毕业生(技工院校预备技师、技师)每人2万元，专科毕业生每人1万元。二、生活补贴政策：博士、硕士、本科毕业生分别按每月1500元、1000元、500元的标准申领3年的生活补贴，技工院校全日制预备技师(技师)按本科毕业生标准申领。最长发放36个月。为抢抓中部地区崛起、黄河流域生态保护和高质量发展等重大战略机遇，郑州市从人才制度和政策设计入手，以发展需求为导向，构建“郑州人才计划”政策体系，推出“3.0版”郑州人才新政。2020年以来，按照“精准有效、务实管用”的原则，针对人才痛点和政策堵点，对2015年“1125聚才计划”、2017年“智汇郑州人才工程”等政策进行全面整合优化，制定出台“郑州人才计划”，从人才激励、平台建设、引育机制、服务体系、组织保障等环节完善人才政策体系，进一步强化人才资源与科技创新、产业发展的深度融合。法律依据：《郑州市高层次人才分类认定实施细则(暂行)》第三条、高层次人才分类认定分为四类：顶尖人才（A类）、国家级领军人才（B类）、地方级领军人才（C类）、地方突出贡献人才（D类）。第四条、高层次人才分类认定的对象是指我市用人单位新引进或新培养的创新创业高层次人才。其中，新引进人才来郑工作时间须在两年以内，新培养人才取得符合分类认定标准的业绩时间须在两年以内。国家公务员、参照公务员法管理的事业单位工作人员、现役军人不列入认定范围。《郑州市青年人才首次购房补贴发放及非郑户籍人才购房实施办法（暂行）》在优化办理流程方面规定了新的资金拨付形式，采用年初预拨付+年底清算的形式，由郑州房管局一次性提出全年补贴计划，经市政府批准后，市财政预拨付全年补贴资金，各受理单位依据《郑州市青年人才首次购房补贴核准确认单》将购房补贴资金全额拨付至申请人个人账户,市住房保障局每月向市财政局提供上月补贴发放情况，年终统一进行清算。同时，减少申请购房补贴时需要提交的材料数量，申请人的户籍、婚姻状况、学历学位证书、购房合同、完税情况、领取生活补贴情况等无须申请人提供，由各受理单位通过系统联网查询（其中婚姻登记机关不在郑州市的，需由申请人提供结婚证），申请人只需携带身份证填写《青年人才首次购房补贴申请表》（河南省政务服务网下载）即可办理。此次并未在补贴金额及非郑户籍购房方面做调整。政策明确适用于新引进落户、郑州户籍未迁出户口的全日制博士研究生、35 岁以下的硕士研究生、 “双一流”建设高校的本科毕业生，在郑州首次购买住房。根据政策，郑州青年人才首次购房补贴标准为：博士每人10 万元，硕士每人5万元，本科毕业生每人2万元。非郑户籍人才在郑州购买首套自住商品住宅的，在限购审查时只审查学历、职称和教育、人社部门的认定情况，以及购房人就业状况，不审核社保和个税证明的缴纳期限。