英国留学打工的注意事项有哪些？

打工不能超出规定时间，如果被发现超时间打工，面临的后果只有遣送回国。第二，课程出勤要满足要求规定英国留学生的课程出勤率不得低于80%。学生应该以学习为主。英国一直在打击那些打着留学生旗号来英国打黑工的人。所以同学们一定要注意自己的考勤问题。雇主在给你发工资的时候会直接从你的工资里面扣除你应缴纳的税额。如果逃税，将面临很严重的后果。

英国留学兼职打工—规定：
学生每星期可从事兼职工作不超过20小时，并且需要申请国家社会保险号（National In-surance number）
值得注意的是，在英国，申请保险号需要面试，并需要提供身份证明（护照、出生证明或银行证明信）、证明其有权在英国工作的文件（护照上的签证页或身份印章）以及工作详情。新雇主可以允许你在获得保险号码之前开始工作，并应从薪水中扣除应缴纳的社保及其他税款。　
就读学校的职业服务中心或每个城市的劳工处（Job Center）会帮助你与招聘单位取得联系，并提供招聘广告信息、撰写简历和求职信、传授面试技巧、介绍在英国工作的情况等帮助。学生必须在保证出勤率及成绩合格的情况下才可打工，否则很可能会被勒令退学。若违反留英工作规定，严重者会被遣返不得再入境。

同学你好，英国留学打工的注意事项如下，还有什么问题可以去问问中青留学　
1、到英国多久可以工作?
　　留学生必须要在英国学习时间超过六个月时间，同时还需遵循移民条例的规定才能在留学期间工作，但如果课程时间短于六个月的话，一般来说是不允许工作的。
　　2、如何判断在英国学习期间是否允许工作?
　　首先可以查看护照上的签证、入境戳印、移民盖章或者英国居留许可，上面的内容是在英国学习期间的活动要求，包括是否允许工作。如果护照上写有：“不享有公共基金福利待遇，工作及任何变动必须得到批准(no recourse to public funds.work and any changes must be authorized)。”这就代表您可以工作。这种措辞的条款称为“限制”，一般是对于学生而言的，意思是您在某种情况下是可以工作的。
　　3、可以做何种工作?
　　如果您只是被“限制工作”(restriction)而非“禁止工作”(prohibition)，那么在学期间，您一周内最多可以工作20个小时。但假期中，您的工作时间不受限制。
　　但是，有些行为是禁止的：参与商务买卖，自雇，作为职业的运动员参与比赛或职业的演艺人员进行演出。
　　4、“在学期间”(term time)和“假期”(vacation)分别指的是什么?
　　在学期间是指所有您必须进行课程学习的时间，比如去班级听课，准备考试，完成学科作业，或写评论或论文等。
　　假期则是指当您不必参加课程学习、考试或完成其他功课的时候。假期的长短会根据课程种类而有所不同。例如：有些学生的学习时间由9月到6月，假日只有圣诞节，复活节和暑假;对攻读一年硕士课程的学生来说，假日包括圣诞节、复活节和暑假，但是如果在那段时间有论文之类的需要完成则暑假不算在假日之中。