浏览168次 3个回答 更新于 2024-12-26 00:31:29#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
- 不是只有本科才可以报考在职研究生,专科也可以。在职研究生有两种申硕途径,一种是五月同等学力申硕,另一种是非全日制研究生。五月同等学力是先学习,后考试,大专及以上学历可以报名学习,参加申硕考试必须学士学位毕业满三年。五月同等学力申硕考试难度较低,想通过五月同等学力途径申硕,必须要有本科学士学位才可以。非全日制研究生报考条件与统招研究生一样(管理类专业除外),没有本科学位者,或者大专学历均可以报考。管理类专业报考条件大专毕业满五年,本科毕业满三年,硕士博士毕业两年。关于在职研究生的更多信息,推荐咨询下社科赛斯考研。社科赛斯的核心业务涵盖考研全程规划、考研试题教研、教材规划出版、考研教学实践、研究生入学专业课辅导、复试(面试)规划指导、考研资讯发布等,是一家线上线下结合的综合性硕士入学规划、辅导机构。社科赛斯成立十九年以来,凭借行业优秀的师资、科学合理的课程体系、严谨的教学服务理念以及良好的院校关系,累计帮助数万名学员顺利考取包括清华、北大在内的985、211高校以及众多国家、行业、地区高校。
- 在职研究生目前有两种报考方式,一种是同等学力申硕,另外一种是一月联考。而这两种不同的报考方式,需要满足的报考条件也是不相同的。
其中同等学力申硕是满足专科以上学历就可以提交材料,在缴纳完必要的费用后通过两年的学习并修满足够的学分,可以获得研究生院颁发的结业证书。
但需要注意的问题是,想要申硕的学员,必须有本科以上的学历,并且拥有学士学位三年以上。所以大专学历的考生是能学习知识,获得结业证书并不能申硕。
一月联考在职研究生根据报考专业的不同,报考条件也各不相同。与各个学府报考条件的相同点在于专科五年、本科三年、研究生两年,而且基本都要求要有三年以上的工作经验。而特殊的像人大在职研究生软件工程领域的可以没有工作年限的限制。 - 在职研究生不是只有本科毕业才能报考,专科学历者满足相关条件也可以报考。目前此种高等教育主要有同等学力、专业硕士、中外合办、高级研修四种报考方式,其报考条件具体如下:
同等学力报考条件
同等学力是免试入学,先学习课程后申硕。课程班是具备大专及以上学历就可以报名,申硕报名则必须有学士学位证书满3年,或虽无学士学位但已获硕士学位或博士学位。
专业硕士报考条件
专业硕士是考试入学,先考后学,此种方式招生专业分为管理和非管理两类。管理类专业是本科毕业满3年、或专科毕业满5年、或已获硕博学位满2年均可报考。非管理类专业是本科及以上学历、学位;或专科毕业满2年及以上,以及本科结业生,可按本科同等学力身份报考。
中外合办报考条件
中外合办是国内外院校联合招生,招生条件是院校根据专业自定。其常用报考条件是有学士学位及2年工作经验,或专科有3年工作经验,并有一定的英语基础。
高级研修报考条件
高级研修是院校自主招生,招生条件是院校自定。一般是具备大专及以上学历,有专业相关的工作经验,对所学专业有浓厚的学习兴趣就可以报考。 - 报考在职研究生,并不是一定要求本科学历以上,专科同样可以报名,只不过可选择的考研形式比较少;在职研究生院校库:http://zaizhi.bkzzy.com/zzy/school/?zstt-zd-ls-498890637384978132 在职研究生有多种形式,不同形式的报考条件和难度不相同,下面简单介绍一下。同等学力申硕:报考条件是本科有学士学...
- 在职研究生不只有本科毕业才可以报考。目前,在职研究生主要有四种报考途径,不同的报考途径其报名条件有所差异。详情如下:同等学力报考条件 同等学力申硕允许专科学历报名学习,但只能参加课程班的学习,不能获得硕士学位证书,如想获取硕士学位证,则需大学本科毕业获得学士学位后工作3年以上才可以报考。...
- 在职研究生的报考条件相对严格,并不是本科毕业就能直接报考的。在职研究生的报考方式主要有三种:五月同等学力申硕、一月在职研究生以及十月在职研究生。对于五月同等学力申硕在职研究生,需要满足本科、学士学位满3年的条件。如果本科没有学位,可以先报名参加研修班学习,但想要申请硕士学位,必须满足本科...
- 报考双证在职研究生并非仅限本科学历,职场人员可根据自身情况选择适合的专业硕士形式,部分专业不设学历限制,满足相应毕业年限即可报考。如工程硕士、金融硕士等专业,专科生需具备两年工作经验,而本科及以上学历者在经验上并无要求。对于本科毕业生,报考管理类联考专业需具备三年工作经验;硕士、博士毕业生...
- 通常,只要具备大专学历,即可报名,且最终能够获得双证。然而,专业硕士的全国联考难度较高,考生需要充分准备,有时还需参加院校复试。建议在决定报考前,做好充分的准备,或参加预修课程。欲了解更多在职研究生信息,可咨询网站老师。声明:本文为原创文章,未经许可,禁止转载。侵权必究。