浏览17次 1个回答 更新于 2024-12-23 21:59:47#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
- 首先,需要澄清一个问题,就是副主任科员与副主任科员待遇,这是两码事。副主任科员属于副科级,相对于科员是提拔了。如果在县级的话,副主任科员在单位都属于中层以上干部科,地市级的话也证明已经提副科进入“晋升”渠道了。副主任科员待遇是另一码事,是指的给你享受副主任科员的待遇,比如你是某县级单位某科的副科长(副股级),但你是研究生学历,你可以享受副主任科员的待遇,也就是你的工资是跟你单位的副主任科员一样(当然有工龄差距,工资会有些不同),但你的级别不是副科仍旧是副股级。
好了,明白上面两个概念后,再说一下研究生的问题。如果全日制研究生,没问题,按照公务员工资套改转正后会直接套副主任科员工资职级,享受副主任科员工资待遇。但在职研究生就不一定了,每个单位或者每个地市不同,需要咨询一下当地的组织人事部门。按照常理,一般在职研究生毕业后,会给你享受副主任科员待遇的,但不会给你一下提拔为副主任科员。当然,在职研究生让你增进了知识,提升了能力,对以后晋升是有利的。
在党政机关和参公事业单位中,全日制硕士研究生实习期满,可以直接提升为副主任科员,享受副科级待遇。原来的副主任科员是“非领导职务”,也算是领导干部。新《公务员法》实施以后,取消了“非领导职务”,这样一来,全日制硕士毕业生实习期满,直接套改为四级主任科员,享受相应的待遇。博士生实习期满,套改为二级主任科员。事业单位管理岗位中,全日制硕士研究生毕业,实习期满,晋升为管理八级,享受相应的待遇,博士重管理七级。
对于在职人员来讲,如果通过考试和学习,获得研究生学历,只能享受提升工资级别的待遇,却不能像全日制研究生一样,享受职级提升。在职研究生和全日制毕业的研究生,在管理上有着极大的区别。这就和干部工人身份认定一样,只认最初参加工作时的全日制学历。参加工作时是高中及以下学历,认定为工人身份,在职即使考上本科生、研究生,也不能改变工人身份。
这个不是这样,硕士学位的话,工资票两项按照副主任科员执行,提拔跟这个关系不大
在职研究生和定副主任科员是两码事,在职研究生是学历,副主任科员是职务。考上在职研究生毕业后取得研究生学历,可以向单位人事部门提供材料,由单位人事部门向相关部门变动你的工资,只有职务工资和级别工资两项可以增资,其他待遇不变。副主任科员是经过提拔后任免的非领导职务,享受副科级工资和其他福利待遇。所以,取得研究生学历并不代表你可以定为副主任科员,取得研究生学历你没有被提拔还是科员,执行科员待遇,唯一只有变动的只有职务工资和级别工资可以按照副科相应执行。
在职期间考的研究生,即使是全日制的,也会按照在职研究生对待,也就是你的工资不会变化,除非当地有特殊的政策。
副主任科员是通常说的虚职副科,是需要有岗位的。有些参公单位,科员三年自动虚职副科,当然考核程序还是要走的。
题主的疑问应该和当地/本系统的人事管理沟通。每个地区的政策是略有差异的。
不能,职级并轨不包括参公编
在职研究生,若获得硕士学位,经过考察程序,应该可以定为副主任科员。若只是研究生学历,则应该不会,但是可以由组织部门提拔为副主任科员。另外,公务员新法马上可能通过实施,到时候您就可以顺利成为四级主任科员。只要好好干,不忘初心,您一定会大有作为!
我现在也在关注这个问题,公务员,明年研究生毕业,之前单位认,现在换了领导后,好像单位又不认可了
可以定四级主任科员了
给待遇,以前直接给,现在不行了,要有四级主任科员空编,要上会讨论,然后才行 - 这个比较难办,但不是说不能办,你得找关系,而且需要相当不错的关系才行。我们单位有这样的,不过人家家长式副厅级的,估计也是找了关系。具体怎么操作,我也不知道。你可以咨询所在单位所属地方的人事局或人事厅,或者直接询问你单位的人事处或政工科。希望对你有用。
- 5.身体健康状况符合国家和招生单位规定的体检要求。所以你现在需要的就是你所在单位能够同意你去读研究生。如果考在职研究生需要工作满三年才可以,如果你现在没有毕业可以直接报名研修班,如果还想考硕士必须毕业工作三年后才可以报名
- 1、事业编制算工作人员,不是公务员。有一种例外,就是参公的事业单位。但那也不叫公务员。2、不可以上全日制研究生。可以考非全日制的。也就是在职的。不过工资也不会涨。
- 参公单位会有少部分行政编制,也就是公务员。但刚考进去肯定是事业编制。其实没什么亏不亏的,你高分却未必能考上其他单位。参公之所以要参加公务员考试,就是因为提拔晋级等等都是按照《公务员法》来管理,俗称的公务员也就行政编制也是按照《公务员法》管理,虽为政策执行部门,但编制类型略有不同,所以参...
- 1、现在在参公单位上班,不可以报考国考。2、现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员,不能报考。因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员,在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退...