博士毕业后就业去向

一般博士的就业出路大致分为终身教授，大型公司，科研机构，政府机关等。

01 终身教授
读完博士最典型的出路就是去学校做老师，尤其是终身教授。如果做的好的话，一般六年之后，就可以成为终身教授，不用担心失业的问题。
成为终身教授之前不容易。要上很多课，要回答一些本科生的疑问，而且每天光是国际学生的陶瓷信估计都够删除一会儿的，同时还要写Proposal申请经费带学生做科研写论文;极少数的学校，终身教授可能更难拿，比如说招3个Assistant Professor，但是6年以后只留一个，这种一般是顶尖牛校，会很累。但是绝大部分学校会根据反馈意见帮你改进，最终的目的是留住你，而不是6年以后赶你走。
此外，每年暑假有3个月的假期，一些老师自然是利用这段时间好好做科研，否则出去旅游或者回国短期旅游，过的很幸福。拿到终身教授之后，科研就不会作为硬性要求。
02 大型公司
有的人念完博士以后不想留在学术界，找不到好的professor的职位，所以就选择去公司。博士毕业生在就业上不如硕士容易，但是只要找到了工作，工资一般都会比硕士高。博士生都有自己很深入研究的小方向，一般过了最初的1-2年之后，往往是全身心地投入到小方向的研究里，一部分人的理论研究在行业的人看来，可能有些overqualified。选择稳定和有发展前途的公司很重要。在一些大型企业中博士可以充分发挥研究才能。在国内有少数技术领先的“牛”公司，需要依靠前沿的技术研究和国际的视野来支持自己的企业长期立于不败之地。这些公司往往愿意支付很高的报酬，但对博士的要求也很高，不是海归或名校博士，不会有面试机会。这类企业以外企，中外合资企业居多。
03 科研机构
在公司一般是做应用开发，而不是科研。但是少数公司里，也有很牛的Research Lab，比如IBM TJ Watson，Microsoft, HP等等都有，他们雇佣一帮科研牛人专门做科研，提高公司技术和研发水平，微软就有若干个ACM Turing Award(图灵奖)得主。
总的来说，拿着博士学位找个高薪工作，继续做博士应该做的事情，也就是做科研发paper，是很多博士们的梦想，但是要实现起来，难度还是很大的。

04 政府科研机关
这种工作的最大好处，就是福利待遇好也很稳定。有学习Public Health相关专业的朋友，毕业之后去了食品药物管理局，但是这个朋友是牛校phd，背景很强，又善于交流，最终还是去了。
05 创业
博士还有一条出路就是创业。对于大多数没有经验的大学毕业生来说，创业的成功率很低，但博士成功率较高。因为博士可以考虑将自己的科研课题或者国外的技术技能变成产品服务，遇到企业资源丰富的导师，还可以借助导师的力量，帮助自己成功创业。
因此在读博前你一定要搞清楚，选的专业，未来的从业方向以及哪些企业会重视博士招聘，以及每年招聘的数量大概有多少。
以上是博士就业的未来前景，希望对你有所帮助！

博士生毕业后出路不少，主要有以下几个方向：
高校任教(俗称青椒)，科研院所，政府，国企，外企，出国博士后。

博士毕业生就业方向有以下特征：
首先，高校和科研机构是主要去向；其次，真正进入政府机关的博士并不多；最后，进入企业的博士主要进入大型国有企业和民营企业。
博士就业还有最后一条出路——创业。对于大多数没有经验的大学毕业生来说，创业的成功率很低，但博士成功率较高。因为博士可以考虑将自己的科研课题变成产品，遇到企业资源丰富的导师，还可以借助导师的力量，帮助自己成功创业。
国内高校的招聘情况
近几年很多高校编制已处于饱和，大多数高校进人都很少，一般比较大的系一年也就四五个人。且越知名的高校门槛越高，一般要求海归博士。同时，即使有招聘名额，你也很难把握。高校很多专业学科都习惯留用自己的学生。
高校招聘时对候选人的考察因素有很多：专业、毕业学校、论文、个人关系、研究方向等等。因为高校招的人少，且是由人来决定的，因此主观性很强，偶然性也就非常大。此外，国内名校基本上不太愿招刚毕业的博士，相对乐意招那种在国外已拿到教职、一回来就能吸引研究经费的人才，这样有利于高校在某研究领域的快速发展。同时，高校往往对女博士不那么青睐，因此女性选择读博要更谨慎。

企业的招聘情况
在企业界，不同专业的博士就业难易度差别很大。一般来说，喜欢招博士的公司并不多。一类是出于“充门面”的目的。在一些中小规模的心理咨询、健康养身、医药或教育机构，很多会打出招聘博士的广告。进入这类公司，博士价值被大大弱化，工资也不会很高，且没有升职与发展的可能。博士求职时一定要小心避免踏入这类企业的“陷阱”。
另一类是大型研究型企业，是真正的招聘，在这些企业中博士可以充分发挥研究才能。在国内有少数技术领先的“牛”公司，需要依靠前沿的技术研究，支持自己的企业长期立于不败之地。这些公司往往愿意支付很高的报酬，但对博士的要求也很高，不是海归或名校博士，不会有面试机会。这类企业以外企居多，但在整体外企数量中也仅占有很小一部分，以医药、化学、高科技、通讯、搜索网站、快速消费品等行业居多。因此在读博前你一定要搞清楚，你选的专业，哪些企业会重视博士招聘，以及每年招聘的数量大概有多少。