研究生学历越来越成为了入职的起步门槛，我们该如何正视学历问题？

研究生学历越来越成为了入职的起步门槛，我们该如何正视学历问题？
一、在找工作的过程中，学历只是一个敲门砖。
研究生人数的不断增加，很多职位都开始只招研究生，但是，我们应该对学历有一个正确的认识。不能说学历不重要，至少高学历人才从一定程度上反映了他们的学习能力，而且在找工作的过程中，也会占有一定的优势。可以说学历是一个比较重要的敲门砖。

二、学历虽然比较重要，但是，更要注重自己能力的提高。
虽然学历在找工作的过程中显得非常重要，但是等真正参加工作以后，一个人在发展，就需要靠自己的能力了，从某种程度上来说，学历只能代表一个人的过去，一个人能不能在工作中取得成就，能否有比较好的发展，关键还是看自己的能力。所以，在上学的时候不能为了学历而盲目的去考研，应该根据自己的实际情况，朝着自己更有利的方向发展，因为有些人比较爱钻研，这样的人比较适合考研，而有的人则应该在毕业之后找份合适的工作，积累自己的工作经验，或许比考研更有发展前途。

三、用人单位招聘条件提高学历是人们追求学历的一个主要原因。
这所以人们现在越来越热衷于考研，一个很重要的原因就是用人单位的招聘要求，随着大学生就业压力的不断增大，因为单位招人的门槛也在不断的提高，最显著的变化就是学历的提高。而且有些单位只看学历，不看能力，这也给很多大学生产生了误导。因此大学生应该正确认识学历和能力的关系，这样才会对自己的发展更有利。

需要理性去看待学历。现在的竞争非常激烈，我们应该要正确的看待文凭与能力两者之间的关系，它对于不同背景的人作用是有所差距的，所以也需要根据实际去看待。

现在研究生学历的人越来越多，所以很多企业的入职门槛要求是研究生学历。所以我还是呼吁企业更多的考察人才的实力。

努力升自己的学历，若果升不了，那就认真地对待工作，勤勤恳恳的就行。