浏览171次 1个回答 更新于 2024-12-23 23:04:47#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
- 华中科技大学柳州在教学在职研究生教学点 07722618329
- 1. “领导，您好！我在工作中遇到了一个难题，想占用您一点时间，向您请教一下，不知您是否方便？”2. “领导，我在处理[具体工作事项]的时候有些困惑，特别希望能得到您的指导和建议，您现在有时间吗？”3. “尊敬的领导，我在工作上碰到了一些自己难以解决的问题，想诚恳地向您请教，您能否给我...
- 所以刚入职场，我觉得没有那么复杂，请教问题就从最简单的，自己真的不会的内容开始，踏踏实实的做好眼前的基础工作。1、例如办公软件的应用问题 这些数据如何高效合并啊？2、办事的流程 平时遇到这种事，前辈都是按照什么样的流程处理的呀？3、处理问题的经验 遇着这个事，怎么解决比较好呢？4、沟通...
- 要请教的问题具体是什么，占用多少时间，都要表达清楚。因为工作本来就是领导安排给你的，所以你占用他的时间来接受你的请问在情理之中。【几分钟】的说辞，只是为了提高让领导不管多忙都无法拒绝你请教问题的概率。在提问的时候，内容包含三要素 1.现状的掌握情况 2.对现状的解释以及理由 3.结果以及解...
- 5. 总结和反思：在请教领导问题之后，要总结领导的回答，并且反思一下自己的理解是否正确。如果有需要，可以再次向领导请教。主动向领导请教问题可以帮助自己更好地融入职场，提高自己的工作能力和自信心。同时，也可以让领导更好地了解自己的工作能力和态度。
- 要想在职场中向别人请教时，既能解决自己的问题，又不让别人觉得烦，是有很多事情需要注意的。首先，问别人问题最需要注意的就是礼貌。人们常说：在职场中，别人帮你是情分，不帮你是本分。同事也没有非要给你帮忙、解决你的疑惑的义务，所以向别人请教问题时，要先询问别人是否有空愿意听一下自己的...