硕士研究生为什么也找不到工作呀

一句话，好的岗位可能公司觉得你有些方面不合适，而一些中专生就可以做的岗位，你可能不愿意做，或者公司觉得请你大才小用，觉得你不可靠。如果你不在乎你的文凭，不再以报考硕士研究生是为了找个好工作为目标，而是以自我成长，积累经验的心态去找工作，把自己硕士研究生的头衔暂时放下。如果你愿意在一个最简单的工作岗位工作两年以上，那么那个时候的你会借着你的硕士研究生的学识，走得更高更远，而不是工作初期。
我是大专生，学问没有你多，工作经验3年，以上纯属个人见解，只作为参考。

记得过去有个博士去找工作，他以为自己的学历已经很高了，所以很有自信心，可是居然找不到一份工作。
后来有人告诉他，说因为你的学历太高，你把招聘单位吓住了，因为一些中小型的企业担心留不住你，所以不敢要学历这么高的人，除非是一些超大型的企业才会看上你。
后来他为了找到一份工作，投简历的时候把自己的学历降低到本科学历，果然找到了一份工作，后来他把这件事告诉了老板，老板对他说，如果当初你投简历是博士的话，我们真的不一定会要你，因为怕留不住你。

所以我感觉你是不是可以投简历的时候把学历降低一些？比如用本科学历，这样可以吸引更多的中小型企业，不然这些企业就不会考虑你了，到时候你在说明情况就可以了。
当然了以上内容纯属个人见解而已，仅供参考。

还有个问题就是，不是说你学历高就更容易找工作，因为作为招聘方来讲，他们需要的是适合自己公司的人，就是说你的条件和所学专业是不是符合我们公司。

首先需要调整心态，不要觉得学历提高了，盲目的定高目标
找准自己的定位很重要，因为现在好多国企和事业单位招人时，非常看重本科学校是否是985,是否是211，所以如果本科学校既不是985也不是211的话，要清楚自己的定位，分析自己的优劣势
建议多看一些还不错的民营企业，因为许多不太完善的民营企业招人时的要求没那么多的条条框框，给出的待遇也不差，重要的是在人才还不多的情况下有利于公司重点培养你，或者给你更多的机会，等到企业做的越来越好了，你的收入跟职位也会快速增长了
如果坚持想进国企和事业单位以及非常著名的企业，那就只有多积累面试经验，多做准备，越充分机会才会越大；或者曲线救国，先进去做实习生之类的，找机会转正

最后，找工作嘛，还是要广撒网，重点捕捞，面试要自信，回答要从容，祝你好运，早日找到满意的工作
望采纳，谢谢！

我觉得你不必着急，从你的学历和实际项目开发经验来看，你是很有优势的。此次席卷全球的国际金融危机，包括IT业的股票整体下滑。然而，与欧美相比，由于我国IT行业产品和消费结构性的差异，再加上我国IT行业自身受宏观虚拟经济的影响有限，所以此次国际金融危机对我国IT行业的格局影响并不明显。
现在中国有3000家软件服务外包企业，行业整合并购的序幕已经展开。并购意味着国内软件企业招揽人才的一个机遇。更需要高、精、尖的技术人才，在宏观金融风暴影响下，国家也会把高科技信息产业作为重点发展关注的行业。
所以说你肯定能找到满意的工作，不要太着急。至于你说连程序员都申请了，也没人要你，这就是你的问题了。你的条件这么好，做程序员明显是大材小用，现在又是金融危机，用人单位肯定想找个能力适合的，要你的话，担心你不够稳定，要承担你跳槽的风险。所以你一方面静下心来找工作，但是也不要为了急着把自己推销出去而太降低自己的要求，这样反而不好。

为什么硕士学历是最不好找工作的，尤其是女硕士，我是去年毕业的硕士，坐标北京。这个问题我想从我的招聘会现场看到的一些真实情况分析一下原因。因为自己去年3月份在北京大学参加的一场春季招聘会为例，来的企业实力也都非常强。招聘条件和录取人数都非常明确，各个行业、各个学科各个岗位都有，而大部分的岗位要求是这样写的。博士学历，某某相关专业发表过1到2篇学硕论文，硕士学历，985211。优先某某相关专业本科及以上学历即可。某某相关专业。我相信大家都看到了非常看重专业。无论你是本科、硕士还是博士，都必须要求是相关专业。而很多学生的专业其实是很冷门的，尤其是硕博士更偏向于基础研究。拿我自己来说，我本科专业是生物科学，硕士专业是发明生物学，更偏向于植物农作物方向。所以我对于自己的定位是生物相关或者是农作物相关。但是在和招聘方聊天的过程当中，我就会发现自己一点优势都没有。如果对方的要求岗位是生物相关，他会觉得我的硕士专业不符合他们更想要的可能是一个很多。具体的专业，比如想招一个蛋白质组成的研发人员，当然学历最好是博士，或者只想招一个生物试剂销售或者是医药代表学历。其实本科就够了。当然你硕士想去也可以，而这种情况不仅仅是理工科，文科也是一样的情况。我一个同学硕士专业是汉语言文学招聘会上这个专业要么是只招1到2个的科研岗位，要么是办公室文员等岗位，本科及以上学历即可。所以一些专业的硕士学历非常尴尬，科研岗位你达不到要求，销售你又看不上，觉得自己这三年白读了一边后悔自己当时没有再坚持一下。读个博士，一边大脑又很清楚的告诉自己，我不适合做科研，太痛苦了。所以一些硕士和我一样，参加完招聘会议以后，对自己这个专业的就业形式非常失望。而对于你硕士就更加尴尬了，年龄比本科生大，要求薪资还比本科生高，但是又面临结婚生子，招聘方都会非常嫌弃我。记得我曾经在清华大学的一场面试现场，眼睁睁的看着一个实力很强的女硕士，被一个同样实力很强的女本科生给干掉了。过五关斩六将，两个人比拼到最后一个环节。招聘方只问了最后一个问题，你们今年多大了？对自己未来3到5年的家庭规划是什么样子的？本科生大谈自己的理想抱负，因为有年轻的资本才22岁，而这个硕士已经26岁了，计划还是在三年内结婚，当时就直接被pass了，录取了。这个本科生现实就是这么残酷和冰冷。不过站在照片放的角度考虑，我也能理解他的选择。所以我一直觉得硕士学历是最不好找工作的，尤其是一些比较冷门的专业，而你硕士更是难上加难，除非降低自己的标准。今天说这个话题只是把我自己看到的一些现象分享出来，仅仅代表我自己的观点，我没有任何能指导大家未来人生选择的权利和资格。希望学弟学妹能提前做好自己的职业规划，在毕业的时候能找到一份喜欢并且适合的工作，加油。

现在的研究生跟以前不一样了。现在读研人越来越多了。而且考研众所周知的原因，水分比高考要大得多，这些东西公司老板都是清楚的。所以如果不是985高校的研究生的话，找不到工作也是很正常的。

一，你找的单位需求不高
二，看你研究的是什么专业？
三，虽然有学历了，但是社会经验少，应该先虚心学习，再谈薪酬，把自己的要求降低一点。
四，慢慢来，不要着急，找到一个合适的单位和岗位需要不断的去寻找的。

是不是你眼高手低了呢，不能因为自己是硕士就感觉自己的薪资水平就要很高那种，还是要看个人能力的，另外现在工作也是比较难找，你也多投投简历。

你是什么专业呢，是不是跟行业有关啊，还是找不到工作的原因，是因为太挑剔呢！网页链接

硕士研究生只能说明你的学习能力，并不是就业能力。
在实际工作中能给企业单位带来什么呢？需要你自己好好想想，并且针对性的在简历以及面试中加以说明。
另外需要考虑下，你的薪资要求和岗位需求是否相符。

那是没有找到适合的，你投放的简历没有投到适合的岗位吧，再试试，看看企业招聘要求，是不是自己有什么不足。

因为现在研究生很多，想要好找工作还是要继续往上考高学位。
再就是研究生的眼界比较高，找工作可能不是很理想。

研究生不是让你好找工作，而是让你找工作时可以找到一个更好的工作，找工作的难易看行业行情

我也是刚毕业！现在准备考博，你可以找个事情做做，找工作的事情得慢慢来！

文聘只是工作的一个门槛,进了这个门槛,人家要的还是你的工作履历及能力

工作不是靠文聘啊.

据美国有关机构调查，大多数青年人不知道自己要干什么.
想做什么，首先问五个问题：我要去哪里？我在哪里？我有什么？我的差距在哪里？我要怎么做？
以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面，只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计，把自身因素和社会条件做到最大程度的契合，对实施过程加以控制，并能够在现实生活中知晓趋利避害，使职业生涯规划更具有实际意义。

做好职业定位
定位是自我定位和社会定位的统一，只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。
检视个人特质（一）欲望(Desires)) （做事的能力）在此人生阶段 ，你究竟要什么？（二）能力(Ability) 你擅长什么？（一般技术以及特别技术）（三）性格特质（气质、性质） (Temperament) （气质、性质）你是什么类型的人？在何种情况下有最佳表现？（四）资产(Assets) （有形与无形）你有什么比别人占优势的地方？
每个人群都需要定位，其目的是保证自己持续地发展。但是各个群体定位的重点不同：定位重点在于澄清自己有什么。过高或者过低估价自己，过于看重自己的文凭，或者看重自己的成绩，有的过于低估自己身上的潜质，所以，既需要认真地分析自己，又需要多了解社会需求，以求定位准确。在大多数情况下，正确的思路是，做你应该做的事，而不是做你喜欢做的事

找工作同做其它事情一样，也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力，而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧，主要包括三个方面的内容：

⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。

⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。

⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你

什么硕士呀,像我是做天体物理宇宙大尺度结构的,那家企业会要.....

你是什么专业毕业。不应该呀。硕士毕业很好找工作的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

一句话，好的岗位可能公司觉得你有些方面不合适，而一些中专生就可以做的岗位，你可能不愿意做，或者公司觉得请你大才小用，觉得你不可靠。如果你不在乎你的文凭，不再以报考硕士研究生是为了找个好工作为目标，而是以自我成长，积累经验的心态去找工作，把自己硕士研究生的头衔暂时放下。启道 如果你愿意在一个最简单的工作岗位工作两年以上，那么那个时候的你会借着你的硕士研究生的学识，走得更高更远，而不是工作初期。

我觉得你不必着急，从你的学历和实际项目开发经验来看，你是很有优势的。此次席卷全球的国际金融危机，包括IT业的股票整体下滑。然而，与欧美相比，由于我国IT行业产品和消费结构性的差异，再加上我国IT行业自身受宏观虚拟经济的影响有限，所以此次国际金融危机对我国IT行业的格局影响并不明显。
现在中国有3000家软件服务外包企业，行业整合并购的序幕已经展开。并购意味着国内软件企业招揽人才的一个机遇。更需要高、精、尖的技术人才，在宏观金融风暴影响下，国家也会把高科技信息产业作为重点发展关注的行业。
所以说你肯定能找到满意的工作，不要太着急。至于你说连程序员都申请了，也没人要你，这就是你的问题了。你的条件这么好，做程序员明显是大材小用，现在又是金融危机，用人单位肯定想找个能力适合的，要你的话，担心你不够稳定，要承担你跳槽的风险。所以你一方面静下心来找工作，但是也不要为了急着把自己推销出去而太降低自己的要求，这样反而不好。

一句话，好的岗位可能公司觉得你有些方面不合适，而一些中专生就可以做的岗位，你可能不愿意做，或者公司觉得请你大才小用，觉得你不可靠。如果你不在乎你的文凭，不再以报考硕士研究生是为了找个好工作为目标，而是以自我成长，积累经验的心态去找工作，把自己硕士研究生的头衔暂时放下。如果你愿意在一个最简单的工作岗位工作两年以上，那么那个时候的你会借着你的硕士研究生的学识，走得更高更远，而不是工作初期。
我是大专生，学问没有你多，工作经验3年，以上纯属个人见解，只作为参考。