MBA面试问题类型有哪些

MBA面试问题类型有哪些
浏览239次 4个回答 更新于 2024-12-23 17:26:20#精选# MBA微课、MBA研修、MBA学位
  • 1、MBA复试考什么?
    MBA复试更偏向实践,但也有一些理论考核。总的来说,分为三大块:
    政治理论考试
    英语听力和口语测试
    综合素质面试
    一般来说,政治测试在笔试或面试中考核,当然同学们也不必担心来不及背政治,因为考试也不会要求你大段背诵,而是通过案例分析的方式进行考核;至于英语,口语和听力都有可能考核,这方面没有太多技巧,还是得提前准备+勤加练习。复试拉分重点还是在综合素质面试上,这也体现了MBA院校对考生实践能力的重视,面试分为个面和组面两种,下面具体说说:
    个人面试:
    个人面试主要由自我介绍、抽题和面试官随机提问三个部分组成,面试官针对考生以往的教育背景、工作背景和业绩、对行业对企业的认知、对社会经济热点的关注、职业发展等进行提问,考察考生是否有明确的职业目标和实现途径,考生的领导管理能力、职业素养、商业判读能力、思辨力、分析表达能力,从而确定考生的成长趋势、成长空间是否符合MBA的培养目标。个人面试一般在10~30分钟,其中自我介绍和抽题环节不是每个学校都有。
    小组面试(小组讨论或互辩式):
    小组面试一般是由多名考生组成小组,针对面试官指定的管理型或社会经济案例进行讨论,面试过程中,面试官不进行参与,而是在旁观察考生的发言和表现,从而对考生的综合能力做出评判。小组面试常用的有三种形式:无领导小组讨论、小组对抗和路演的模式。
    无领导小组讨论是小组面试最常见的形式,一般由6—8名考生组成,时间为20—40分钟针对案例和指定问题进行分析,然后顺序发言和自由讨论,并得出问题结论进行总结。在问题分析、自由讨论、总结的环节都会根据案例情况限定明确的时间,不能超时。
    路演模式一般是在小组讨论的基础上,由考生面对面试官和其他考生针对案例进行演讲,根据案例情况通常面试现场会提供白板、马克笔等相应道具。
    小组对抗模式一般由10名考生组成,面试现场随机分为两组,现场抽签确定问题和正、反方,小组成员自行确定一辩到五辩人员,并有5分钟的准备和查阅资料时间,然后进行辩论对抗。
    对于小组面试,面试难度较大,既反映个人能力也反映团体合作精神。能够用人、容人,或者善于被人用,都是管理者必备的素质。
    2、考官想知道什么?
    复试方式虽然不一,但面试老师想知道的内容却是有限,通过上述的考核方式,面试官基本能够掌握同学们这些能力:
    ♦ 学生的专业能力:对于在职同学或许不会太抠专业背景,但是也会经常问到一些基础的管理学知识,专业水平能够说明你的学习能力。
    ♦ 学生的英语能力:英语能力测试是必考项目,主要看考生的听说能力。
    ♦ 处理问题的能力:如果在简历中涉及某些项目,最好能够清晰的陈述自己在其中的作用。
    ♦ 学生的综合素质能力:综合素质体现在各个方面,甚至说连着装也需要注意。
    ♦ 学生动手实践的能力:MBA注重实践,面试前捋一捋自己的职业经历很重要。
    ♦ 学生抗压能力:老师带学生其实压力也很大,所以对你感兴趣的老师会了解你能否顺积极完成学业、是否有健康的精神状态,这方面当然要毫无保留。
    考官注重的能力是与专业性质相挂钩的,大多数院校还是比较重视学生的综合素养能力(沟通交流、处理问题等方面),考生多关注自己报考的院校的考核方式,也要提升个人综合素质水平。
    3、34所自主划线院校考了什么?
    自主划线院校的考核内容往往就能代表MBA复试,这里整理了去年34所自主划线院校的复试科目,同学们可以进行参考。
    清华大学
    笔试科目:①政治;②英语听力
    面试科目:无
    北京大学
    笔试科目:①政治(闭卷)
    面试科目:无
    中国人民大学
    笔试科目:①政治;②英语听力
    面试科目:①英语口语;②综合面试
    北京师范大学
    笔试科目:①政治(论文);②英语(含听力)
    面试科目:①英语口语;②综合面试
    北京航空航天大学
    笔试科目:①政治(闭卷);②英语听力
    面试科目:①思想品德考核;②英语口语;③综合面试
    北京理工大学
    笔试科目:①政治(论文);②英语听力
    面试科目:①英语口语;②综合面试
    中国农业大学
    笔试科目:①思想政治;②案例分析;③英文写作
    面试科目:①英语无领导小组讨论;②综合面试
    天津大学
    笔试科目:①政治(论文)
    面试科目:②综合面试(含英文面试)
    南开大学
    笔试科目:①政治;②管理理论
    面试科目:①无领导小组面试;②英语口语面试
    山东大学
    笔试科目:①政治(闭卷);②综合管理能力(潜力)
    面试科目:①管理综合素质测试;②管理实践测试;③英语测试
    南京大学
    笔试科目:无
    面试科目:①小组面试;②个人面试(含英语、政治)
    东南大学
    笔试科目:①政治(闭卷)
    面试科目:①综合面试
    浙江大学
    笔试科目:①政治(开卷);②英语听力
    面试科目:①综合面试(含英语)
    同济大学
    笔试科目:①政治(闭卷)
    面试科目:②小组面试;②个人面试(含英文)
    复旦大学
    笔试科目:①政治
    面试科目:①小组面试;②个人面试
    上海交通大学安泰
    笔试科目:①政治(开卷)
    面试科目:①综合面试
    上海交通大学高金
    笔试科目:①政治(开卷);②数学;③估值建模
    面试科目:①综合面试
    厦门大学
    笔试科目:无
    面试科目:①政治;②英语口语;③综合面试
    中山大学
    笔试科目:①政治(闭卷)
    面试科目:①英语(仅针对报考国际工商管理的上线考生);②综合面试
    华南理工大学
    笔试科目:①政治(论文);②英语听力与写作(仅针对全日制考生)
    面试科目:①综合面试(全日制考生为全英文面试);②小组辩论(仅针对非全日制考生)
    武汉大学
    笔试科目:①职业能力倾向测试(采取上机测试方式)
    面试科目:①政治;②综合面试
    华中科技大学
    笔试科目:①政治(论文);②综合素质测试(网络测试)
    面试科目:①英语;②综合面试
    湖南大学
    笔试科目:①政治;②管理学原理
    面试科目:①综合面试(含英语)
    中南大学
    笔试科目:①政治(闭卷);②管理学
    面试科目:①英语;②综合面试(含心理测试)
    哈尔滨工业大学
    笔试科目:①政治(闭卷)
    面试科目:②综合面试(含英语)
    吉林大学
    笔试科目:①政治(开卷);②管理案例分析(闭卷)
    面试科目:①英语;②综合面试
    东北大学
    笔试科目:①政治;②管理学
    面试科目:①综合面试
    大连理工大学
    笔试科目:①政治(闭卷);②案例分析
    面试科目:①英语;②综合面试
    中国科学技术大学
    笔试科目:无
    面试科目:①综合面试
    西安交通大学
    笔试科目:①政治(开卷);②英语听力;③综合素质测试(网络进行)
    面试科目:①个人面试(含英语);②小组面试
    西北工业大学
    笔试科目:①政治(开卷);②英语;③心理测试
    面试科目:①综合面试(含英语)
    重庆大学
    笔试科目:①政治(闭卷)
    面试科目:①综合面试(含英语)
    四川大学
    笔试科目:①政治(闭卷);②管理学
    面试科目:①背景评估;②综合面试
    电子科技大学
    笔试科目:①政治(闭卷);②英语听力
    面试科目:①英语;②综合面试
    兰州大学
    笔试科目:①政治(闭卷)
    面试科目:①英语;②小组面试
  • MBA面试考核的是考生的综合能力和工作背景。这些内容的考核主要体现在这几方面的问题上:
    对个人学校及工作经验情况的介绍。
    个人工作行业方面的问题和思考。
    时事热点的分析和思考。
    要有针对性地加强一些基本功训练,学习管理知识、管理思想;关心和分析时政热点。提前面试虽然只有短短的数十分钟,要求考生将自己最大的亮点展现出来,如果没有事先的训练与积累,要做到这一点非常难。要特别关注自己所从事的行业,对于行业的过去、现状、未来,都要有独特的见解。
    下面列出面试常见的一些问题供参照。
    请用三分钟时间介绍你自己。
    2. 你为什么要读MBA?
    3. 你为什么想要报考这所学校?
    4. 你认为我们是否能够录取你?
    5. 你最大的成就是什么?
    6. 你的事业目标是什么?
    7. 在大学中你最难忘的经历是什么?
    8. 你为何选择你上大学的那所学校?
    9. 哪些因素对你的选择会有决定性作用?
    10.谈谈你对大学生谈恋爱的看法。
    11.你的专业是什么?为何选择该专业?
    12.现在看来,你是否庆幸选择了该专业?
    13.如果你可以重新选择,你会选择哪一个专业?
    14.大学时你每周的学习时间有多少小时?
    15.你最优秀的功课是哪门?为什么?
    16.你最不擅长的课程是哪门?为什么?
    17.你的学习成绩是否反映出你的能力?如没有,那你为什么没有取得更好的成绩?
    18.到目前为止,你所受的教育从哪方面为你的事业打下了基础?
    19.你最喜欢大学生活的哪些方面?
    20.你最不喜欢大学生活的哪些方面?
    21.大学时你参加了哪些课外活动,你在其中担任的职务和做出的贡献是什么?
    22.你如何支付你的学习费用?
    23.你如何形容作为大学生的你?你现在有所改变吗?
    24.如果大学的生活重新开始,你将如何安排你的学习和生活?
    25.你希望从事什么样的工作?
    26.你为什么选择这个职业?
    27.你认为什么样的工作岗位最适合你?为什么?
    28.你直接负责什么工作,领导哪些人?
    29.你工作方面关键的技术难题是什么?管理方面的呢?
    30.你工作中最擅长的是什么?有哪些不足?为什么?
    31.你会如何改进你的工作表现?在改进过程中你会采取哪些具体行动?
    32.你主要的成绩有哪些?这些成绩对你的经济收入或者其他方面有什么影响?
    33.你是独立取得这些成绩的,还是有别人参与了,是以何等方式参与的?
    34.你每周工作多少个小时?
    35.你最突出的专业技能是什么?
    36.对于目前的职位,你最喜欢或最不喜欢哪些方面?为什么?
    37.你是否做过决策?你的决策是否成功?为什么?
    38.请举出一个例子说明你的创新精神。
    39.你面临过的最大的挑战是什么?你如何面对这些挑战?
    40.在未来的五年中,你所在行业的发展方向是什么?
    41.描述一下你同老板的关系,对于你的表现他最满意和最不满意的是什么?
    42.描述一个你工作中的失败。
    43.你如何面对失败?
    44.你会如何改进你的工作?
    45.谈谈你现在的工作,令你满意吗?为什么? ,
    46.对于你现在的工作,你认为哪些方面是事业成功的关键?为什么?
    47.与公司中同等水平的同事相比,你的工作表现如何?
    48.你的工资情况如何?与公司中的同等水平的人相比又如何?
    49.你最理想的工作是什么?
    50.你的职业目标是什么?你如何保证它的实现?
    51.描述一下你所在的部门的组织和管理方式。
    52.你如何在有限的事实上做出重要决策?
    53.你的管理理念是什么?
    54.你的管理风格是什么?有哪些方面你觉得需要改进?
    55.你是如何组织、参与团队工作的?
    56.你如何评估自己的成绩?
    57.你认为一名优秀的管理者,什么样的个人品质最重要?
    58.你喜欢制订比实际能达到的稍高一点的目标还是非常高的目标?
    59.你通过什么方式发掘出下属的潜力?
    60.你对下属监管的松紧度如何?你允许他们有多大的自由度?
  • 同学你好,面试问题的类型多种多样,我帮你列举了以下一些问题,希望对你有所帮助!
    1. 为什么要读MBA?攻读MBA能给你带来什么?
    2. MBA与其他管理硕士有什么区别?
    3. 社会上对MBA有不同的看法,你的评价是什么?
    4. 你期望从MBA的学习中,获得什么?
    5. 网络经济下,MBA还有用吗?
    6. 你认为全日制和在职MBA哪一种更好,为什么?
    7. 在全球化的趋势下,你认为MBA应具备哪些方面的能力?
    8. 你认为什么样的人适合读MBA?
    9. 谈谈你自己最重要的优点、缺点、长处和不足是什么?
    10. 你在工作中,最大的压力是什么?如何克服?
    11. 工作中,生活中遇到重大挫折,你该怎么办?
    12. 你的近期和远期奋斗目标是什么?
    13. 你最欣赏的管理格言是什么?
    14. 你认为一个人取得成功的关键因素是什么?
    15.作为一名管理者,请谈谈对管理的看法(内涵和意义)?如何看待技术与管理的关系?
    16.你认为管理的目的与本质是什么?
    17.管理是科学还是艺术?
    18.如何认识领导决策的重要性?怎样理解“管理就是决策”?
    以上只是面试问题的一部分,面对面试还是得认真对待,祝你面试成功!
  •   MBA面试又叫复试,时间一般在4月,按照教育部规定,工商管理硕士(MBA)培养院校根据初试成绩和生源情况确定复试名单。复试的具体时间及其他事宜请于3月下旬到各MBA培养院校研究生院网站查询。报考工商管理硕士的考生复试时须加考政治、综合素质和能力。
      MBA面试由三大组成部分构成:政治理论考试、英语听力和口语测试、综合素质面试。
      1、政治理论考试
      从政治在MBA联考中的实际情况来看,各个院校很少把政治科目当作录取学员的一个参考指标,绝大部分学员都能拿到政治考试的及格分。
      特点:由各院校单独命题,不计入总分,但必须及格。
      方式:笔试。学校事先指定复习的范围和试题的类型,在复试中对政治理论进行笔试。
      2、英语听力和口语测试
      MBA入学考试的英语听力和口语的测试相对是比较简单的。
      方式:(1)听力和口语分开进行考试。大部分院校将会采取这种方式。
       (2)听力、口语放在一起考试。
       (3)听力考试采取笔试方式,口语考试放在面试中或者基本不作要求。
      3、综合素质面试
      综合素质面试是MBA复试录取阶段必不可少的程序,所有院校都要进行面试。相对于求职面试而言,MBA入学面试方式比较固定。所有MBA院校综合素质面试的大体上由以下四个部分组成:自我介绍、个人面试、小组面试、英语口语。
  • MBA个人面试都会问如下几个方面的问题:一、背景性问题背景性问题,就是考官了解有关于应试者个人基本情况的问题,如个人信息、家庭环境、教育经历工作成绩等背景方面的情况。二、智能性问题智能性问题,主要考查应试者对一些事物和现象的理解和分析判断能力。这类问题通常以一些较类复杂的社会热点问题或带有...
  • 总体来看,MBA个面会被问到的问题有以下几种。一、学业相关。如果是毕业时间短的面试者,因为工作经历有限,所以其他与学业相关的问题可能会被问到稍微多些。二、职场相关。职业相关的问题是个面问答中的重点,面试官根据不同行业公司、不同身份职位、不同职能职责,提问内容会有所偏向,建议一定要积极准...
  • 5. 解释你解决员工矛盾的方法。6. 展示对行业、公司战略的理解,如介绍公司规模、市场定位、竞争环境等。7. 展示你的职业规划,包括目标、理想以及MBA学习后的期望。在回答这些问题时,不仅要展现管理能力和专业知识,还要有清晰的职业规划和逻辑,比如关注行业动态、明确职业目标,并用具体事例证明自己的...
  • 3、不能掺杂主观的负面感受,如“太幸苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的员工”等。4、但也不能躲闪、回避,如“想换换环境”、“个人原因”等。三 谈谈你的家庭情况 思路:1、家庭情况对于了解考生的性格、观念、心态等有一定的作用,这是面试单位...
  • 七、专业问题 MBA面试中,如果申请人有一定的教育背景和专业工作经历,通常会被问到一些专业性较强的问题,考 察的是你对自身工作的了解程度和学习能力。问题举例:(1)BOT项目你是怎么操作的?(2)你们采用PPP模式的原因是什么?(5)你对银行股如何看,银行盈利能力如何?回答要点:(1)该类问题都是针对...
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MBA面试问题类型有哪些相似问题
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